Prefeitura de Abreu e Lima abre 228 vagas na Saúde com salários de até R$ 8 mil

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Processo seletivo oferece oportunidades para níveis médio, técnico e superior, com inscrições gratuitas entre 20 e 26 de maio de 2026.

A Prefeitura de Abreu e Lima, em Pernambuco, abriu um novo processo seletivo simplificado para contratação temporária na Secretaria Municipal de Saúde. São 228 vagas imediatas e cadastro de reserva para cargos de níveis médio, técnico e superior, com salários que variam de R$ 1.621,00 a R$ 8.000,00.

O edital prevê oportunidades para diferentes áreas da saúde, incluindo funções como artes educador, biomédico plantonista, condutor socorrista do SAMU, fonoaudiólogo, médico pediatra, psiquiatra, radiologista, musicoterapeuta, técnico de enfermagem, técnico em radiologia, terapeuta ocupacional, flebotomista e médico anestesista.

Principais cargos

  • Técnico de Enfermagem - Plantonista: 63 vagas.

  • Técnico de Enfermagem - Circulante: 21 vagas.

  • Flebotomista: 20 vagas.

  • Médico Pediatra - Plantonista: 14 vagas.

  • Técnico de Enfermagem - Instrumentador: 14 vagas.

  • Técnico de Enfermagem - RAPS: 10 vagas.

  • Técnico de Enfermagem - Diarista: 9 vagas.

  • Técnico de Enfermagem - SAMU: 8 vagas.

  • Técnico em Radiologia - Plantonista: 7 vagas.

  • Terapeuta Ocupacional: 7 vagas.

  • Biomédico - Plantonista: 6 vagas.

  • Arte Educador: 4 vagas.

Inscrições gratuitas

As inscrições ficam abertas das 0h do dia 20 de maio até 23h59 do dia 26 de maio de 2026, exclusivamente pela internet, no site da seleção. O processo é gratuito para todos os candidatos.

Como será a seleção

A escolha dos candidatos será feita por avaliação curricular, com análise de títulos e experiência profissional. A etapa é classificatória e eliminatória, com pontuação diferente conforme o nível do cargo.

Para os cargos de nível superior, contam especialização, mestrado, doutorado e experiência na área. Já para os níveis médio e técnico, são levados em conta cursos de capacitação, experiência profissional e requisitos específicos da função.

Prazo de contratação

Os contratos terão duração inicial de até 12 meses, podendo ser prorrogados por mais 12 meses, totalizando até 24 meses. O edital também informa que há um estudo em andamento para futura realização de concurso público com as mesmas vagas.

O processo seletivo terá validade de um ano, prorrogável por igual período, e candidatos aprovados poderão ser convocados ao longo desse prazo conforme surgirem novas necessidades da administração municipal.

EDITAL

Fonte: Ache Concursos

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